Solliciteer direct

Het aanbod

Bij Cremer besteden ze aandacht aan innovatie, persoonlijke ontwikkeling en opleiding van hun collega’s. Je komt te werken in een familiare werkomgeving. Samen de wedstrijd winnen en van daaruit nog beter worden is een belangrijk kenmerk van de organisatie.  
 
  • Werken bij een bedrijf met mooi kantoor en werkplaats, midden in de bollenstreek
  • Markt die nooit stil staat, innoveren is een must
  • Marktconform salaris
  • Thuiswerken is 1 dag in de week mogelijk
  • Een 38-urige werkweek
  • Pensioenregeling, reiskostenvergoeding en collectieve zorgverzekering
  • 25 vakantiedagen per jaar

Standplaats
Lisse

Onze opdrachtgever

Cremer speciaalmachines, opgericht in 1949 en sinds 2017 onderdeel van de Uhlmann group, staat wereldwijd bekend als een A-merk binnen het marktsegment van telsystemen. Groot geworden in de bollenstreek met telsystemen voor bloembollen en nu actief in de Farma, Industrie, Agri en Services.

Als fabrikant is Cremer betrouwbaar en richt het zich sterk op de relatie met de klant. Door de jarenlange ervaring is er een stabiel klantenbestand die graag terugkomen. Kenmerkend voor de organisatie is het innoverende karakter van alle medewerkers, net die stap extra zetten om de verwachtingen te overtreffen.

Cremer ademt techniek door de hele organisatie waarbij alle disciplines onder één dak aanwezig zijn. Er werken +/- 200 collega’s om samen tot de beste resultaten te komen voor hun klanten. Voor de collega’s is Cremer een goede werkgever met een mooi kantoor (met modern meubilair), nette werkplaats en heeft het een actieve personeelsverenging in de vorm van padel, bowlen, bbq, borrels en feestavonden.  

Functie-omschrijving

De manager inkoop en logistiek is zowel actief op operationeel als tactisch gebied. Jij bent als leidinggevende en coach voortdurend op zoek naar verbeteringen binnen je team, bestaande uit vier collega's op de afdeling inkoop (4 FTE) en de teamleider van het magazijn, die op zijn beurt zes medewerkers aanstuurt. Zelf leg je verantwoording af aan de operationeel directeur, met wie je samenwerkt aan de strategische inkoopstrategie.
 
Intern zoek je de connectie met diverse stakeholders en zorg je ervoor dat de afdeling inkoop en logistiek op de juiste momenten betrokken wordt bij de diverse projecten. Voor je afdeling stel je KPI's op en ben je verantwoordelijk voor de inkoopplanning. Je zorgt voor verbeteringen in kwaliteit, betrouwbaarheid en kostenreductie. Je gaat actief aan de slag met de huidige leveranciers, maakt goede afspraken en evalueert grondig de inhoud van deze samenwerking. Tijdens je werk zal je maximaal 15% van je tijd bij de leveranciers aanwezig zijn.
 
Binnen jouw vakgebied geldt jij bij Cremer als autoriteit en heb je een helder beeld van hoe je de afdeling en processen wilt organiseren. Verbeteren zit in je bloed en je daagt je collega's uit om het beste uit zichzelf te halen en coacht hen naar nieuwe hoogtes.

Na een op jouw persoon gerichte inwerkperiode ga jij je bezighouden met:
  • Behalen van kostenreductie
  • Evalueren van bestaande contracten en waar nodig aanpassen aan de huidige tijd
  • Structureren en professionaliseren van het inkoopproces en magazijn
  • Voorbeeld zijn voor je collega’s en deze meenemen in je enthousiasme
  • Actief zoeken naar nieuwe leveranciers
  • Het coachen van je collega’s op het gebied van onderhandeling en contractmanagement
  • Intern zorg jij dat de afdeling inkoop en logistiek op de kaart staat en zorg je dat de afdeling tijdig is betrokken bij de projecten en processen

Achtergrond

Om met plezier en succes jouw verantwoordelijkheden uit te kunnen voeren zijn wij op zoek naar de volgende eigenschappen:
 
  • Een afgeronde relevante HBO opleiding of hoger
  • NEVI I diploma vereist, NEVI II een zeer sterke pré
  • Ervaring met leidinggeven
  • Stevige persoonlijkheid, je bent respectvol maar laat je niet omverblazen en weet de juiste balans intern te vinden
  • Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, Duits is een pré
  • Je weet om te gaan met verschillende karakters en deze voor je te winnen
  • Ervaring in de hightech machinebouw en/ of farmaceutische verpakkingsindustrie is een grote pré

Veel inrichten naar eigen inzicht met strategische en operationele verantwoordelijkheid

Marcozonderwit

Projectmanager Recruitment

Marco Dooper

+31 6 263 311 67 Solliciteer direct

Kom met ons in contact

REP is niet alleen onze naam, het is een gevoel. Een gevoel van vastberadenheid, empowerment en succes. We delen dit gevoel met onze klanten en professionals, zodat ze zich gesteund en geïnspireerd voelen in hun streven naar groei en voldoening. Bij ons draait het niet alleen om wat we kunnen bieden, maar ook om wat we van jou kunnen leren. We staan open voor nieuwe ideeën, frisse perspectieven en unieke talenten. Daarom horen we graag meer van jou.

Kom met ons in contact en stuur ons een mail!